Polizza D&O
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Che cos'è la Polizza D&O?
L'assicurazione D&O è un prodotto assicurativo dedicato ad amministratori e dirigenti di qualsiasi tipo di società.L'obiettivo principale di una tutela assicurativa di questo tipo è la protezione del proprio patrimonio personale. Infatti, se dovessi ricevere richieste di risarcimento per il tuo ruolo di amministratore di un'azienda, dovresti pagare tu, di tasca tua, il danno: con una polizza D&O, invece, al risarcimento ci pensa la compagnia.
Cosa copre un'Assicurazione D&O?
L'assicurazione D&O ha un campo di coperture estremamente vasto. Tra le varie, possiamo ricordare:- richieste di risarcimento da parte di terzi;
- spese legali o spese correlabili agli interventi in giudizio;
- investimenti per rilanciare l'immagine aziendale;
- sanzioni e multe comminate alla società;
- procedimenti riguardanti mobbing, danni corporali o materiali a terzi e inquinamento;
- fallimento della società.
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Il tuo consulente ti fornirà consulenza e assistenza si occuperà di eventuali sinistri supportandoti nella preparazione del materiale richiesto dalla compagnia e tenendoti sempre aggiornato sull’andamento della pratica.
Con Vitanuova puoi assicurarti sia online che presso i nostri uffici, scegli tu la modalità che preferisci.
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Tutto quello che devi sapere prima di attivare la copertura
D&O è un acronomio che sta per Directors & Officers Liability. In italiano, potremmo tradurre con “Polizza per la Responsabilità Civile degli organi di Gestione e Controllo della Società”.
Una D&O è un'assicurazione che dovrebbe essere sottoscritta da tutti gli amministratori di aziende, start-up o simili che vogliono proteggere se stessi e la propria attività in seguito a richieste di risarcimento danni, procedimenti giudiziari o altro che possa mettere a repentaglio il proprio patrimonio personale.
Se sei un amministratore o un membro del consiglio di amministrazione di un'azienda, devi considerare seriamente di stipulare una polizza D&O (Directors and Officers).
Immagina che un dipendente subisca ripetuti atti di mobbing sul posto di lavoro da parte di un superiore e che egli decida di avviare un procedimento legale contro l'azienda. Se la società non è in grado di dimostrare che ha fatto tutto il possibile per prevenire e risolvere il problema, il dirigente responsabile del dipendente potrebbe essere chiamato a rispondere personalmente per i danni causati.
Senza una D&O, in quanto amministratore dell'azienda, potresti essere chiamato a pagare di tasca tua le spese legali e i risarcimenti previsti. Ora capisci perché si tratta di un'assicurazione indipensabile per lavorare serenamente?
L'assicurazione D&O di Vitanuova ha un costo da 21,50€ al mese ma il premio finale dipende da diversi fattori.
Innanzitutto se ti serve una polizza D&O Individuale o per la tua azienda. Oltre a questo è importante considerare il fatturato: più è alto, più il rischio che si assume la compagnia è elevato e, di conseguenza, aumenta il costo della polizza.
In aggiunta a questo, come per tutte le polizze, molto dipende dal massimale che decidi di inserire in polizza (più è alto, più costerà l'assicurazione) e dalla franchigia (viceversa, più è alta, meno pagherai di assicurazione).
Infine, Vitanuova propone due piani diversi di protezione: il primo essenziale, denominato "Base", e il secondo, più completo, denominato "Top". Per maggiori dettagli, clicca su "Fai un preventivo" e segui il percorso di acquisto.
Tutti i piani di protezione della D&O Vitanuova prevedono la possibilità della franchigia zero. Questo significa che, in caso di danno, a coprire le spese ci pensa la compagnia.
Vitanuova ti dà comunque la possibilità di scegliere di inserire una franchigia (fino a 5.000€), che ti permetterà di ridurre il premio finale della tua polizza.
Sottoscrivere questo tipo di assicurazione non rappresenta un obbligo di legge ma, per le ragioni viste sopra, è un'ottima idea per proteggere il tuo patrimonio personale e la reputazione della tua azienda.
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